Interview

관심사가 비슷한 친구가 라포랩스를 적극 홍보해서 처음 알게 되었어요. 시장을 개척해 내면서 로켓처럼 성장하고 있다는 말을 1년 정도 들었고요. 저 역시 임팩트 있는 서비스에 기여하고 싶다는 꿈을 가지고 있었어서 자연스레 관심이 갔죠. 면접 과정에서 리크루터를 포함한 팀 구성원들이 모두 회사의 서비스에 큰 애정을 가지고 있다는 점이 느껴져서 좋은 회사구나 싶었어요. 참고로 그 친구는 저보다 조금 늦게 합류해서, 지금은 라포랩스에서 같이 일하고 있답니다! (웃음)

[인터뷰] 머신러닝으로 퀸잇의 퀀텀 점프를 이끌어낸 엔지니어, 하홍석

코로나 이후 4050세대가 이커머스 시장의 ‘큰 손’으로 자리매김하고 있습니다. 생애주기 상 가장 높은 소득을 갖는 시기로, 사회적으로 안정된 위치에서 경제 활동을 하고 있는 경우가 대다수이기 때문이죠. 다양한 사회 생활에 참여하는만큼 패션 분야에 대한 소비에도 거침없다는 것이 업계의 평입니다. 이런 흐름을 간파한 라포랩스는 ‘퀸잇’을 통해 일찍이 패션커머스 대표 플랫폼으로 자리 잡았습니다.

지난 5월에는 2020년 9월 퀸잇 런칭 이후 만 2년 만에 최단기 흑자 전환에 성공했어요. 업계 침체 속에서도 ‘비용절감’이 아닌 ‘공격적인 투자’를 진행한 필승법이 정통한 셈인데요. 이를 통해 ‘성장형 흑자’를 이끌어냈다는 후문이에요. 실제로 지난해에 비해 구성원 수가 두 배 가까이 증가한데다 패션 카테고리를 공격적으로 확장하며 폭넓은 사용자 유입을 이뤄냈죠. 여기에 마케팅 비용도 전년 대비 20% 늘려 브랜드 캠페인과 디지털 채널을 확대하는 등 퀸잇은 더욱 우리의 일상 가까이 다가왔어요. 이 때문에 마케팅팀은 그 어느때보다도 바쁘지만 즐거운 시기를 보내고 있다고 해서 만나봤습니다. 탄탄하게 쌓아온 데이터 기반 아래 구성원의 역량을 맘껏 펼칠 수 있도록 업무 자율성을 크게 높였다는 라포랩스. 마케팅팀의 신해전 리드님은 그 안에서 어떤 커리어 성장궤도를 그려내고 있을까요?

(* 원문은 잡플래닛 기업스토리에서도 보실 수 있습니다)

자유도 높은 조직에서 퍼포먼스 마케터로 일한다면?

라포랩스 퍼포먼스 마케팅팀 리드 신해전

https://www.jobplanet.co.kr/contents/news-5452

안녕하세요 해전님! 현재 담당하고 있는 업무와 함께 자기소개 부탁드려요.

안녕하세요! 퍼포먼스 마케팅팀을 리드하고 있는 신해전입니다. 라포랩스에 합류한 지는 햇수로 2년 되었네요. 합류 전에는 마케팅 대행사와 스타트업 각각에서 경험을 쌓았어요. 커리어의 End Picture를 그릴 때마다, 항상 스타트업에서 일하고 있는 모습이 자연스럽게 떠올랐던 것 같아요. 라포랩스의 성장을 함께하고 있는 지금, 매일이 즐겁습니다!

라포랩스 합류를 결정하시게 된 이유가 있나요?

회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 기준은 성장 가능성이에요. 성장하는 속도가 빠른 스타트업이라면, 구성원도 그만큼 빠르게 성장할 수 있을 것이라고 생각해요. 라포랩스는 잘 아시다시피 가파르게 성장하는 스타트업 중 하나였죠.

다른 기준으로는 마케팅에 데이터 기반 의사결정이 가능한 환경인지를 보았어요. 라포랩스는 초창기부터 데이터 파이프라인이 탄탄하게 구축되어 있었고, 마케터가 스스로 데이터를 확인하고 전략을 세울 수 있었어요. 이에 더해서 마케팅 목표를 달성하기 위한 믹스를 개인이 구성하고, 운영까지 담당해요. 예산 사용의 자유도도 높죠. 그래서 라포랩스에 합류하기로 결정했어요!

[인터뷰/사업] “자유도 높은 조직에서 퍼포먼스 마케터로 일한다는 것”

(* 원문은 잡플래닛 기업스토리에서도 보실 수 있습니다)

20년차 MD가 퀸잇을 선택한 이유

라포랩스 MD그룹 리더 이신우

https://www.jobplanet.co.kr/contents/news-5200

라포랩스 MD그룹 리더를 맡고 있는 신우님

안녕하세요 신우님! 현재 담당하고 있는 업무와 함께 자기소개 부탁드려요.

안녕하세요, X세대를 위한 패션 플랫폼 퀸잇의 상품과 브랜드를 책임지는 MD그룹 총괄 이신우 입니다. 합류 전에는 온/오프라인을 모두 거쳐, 여성패션 산업에서 커리어를 쌓아왔어요. 퀸잇에는 21년 5월에 합류해서, 놀라운 성장을 함께 만들고 있죠. 벌써 재직한 지 2년이 넘었네요. (웃음)

2020년 라포랩스 설립 이듬해 바로 합류하셨네요. 초기멤버로 합류하기에 여러 고민도 많았을 것 같은데요. 합류를 결정한 특별한 이유가 있나요?

라포랩스 초기멤버로 합류하게 된 계기는 시장에 있었어요. 소셜커머스, 오픈마켓 시장은 포화상태라고 생각하던 와중에, 시장에 새로운 바람이 불어오고 있다는 것을 느꼈어요. 그러던 찰나 라포랩스 창업자 최희민 대표님이 연락을 주셨어요. 만나서 이야기를 나누었는데, 희민님의 가치관이 제가 추구하는 것과 맞닿아 있다는 생각을 했어요. 저는 데이터로 말할 수 없는 것들도 분명히 존재한다고 생각해요.

패션MD의 중요한 역할은 시각적 요소를 통해 감성을 자극해 고객의 구매를 이끄는 일련의 과정을 잘 이끄는 것인데요. 여기서 이 감성이 정량적인 영역일까요? 전 아니라고 봐요. 이러한 부분에서 대표님과 생각이 통했죠 (웃음)

패션업계에 어언 20년간을 몸 담으셨는데요. 합류 당시 라포랩스에 기대하는 바가 있었을 것 같은데, 기대치는 충족되셨나요?

[인터뷰/사업] “20년차 MD가 퀸잇을 선택한 이유”

오늘은 정말 개인적일 수 있는 이야기를 들려주신다고 들었어요. 제목부터 스포일러가 있었긴 했지만 오늘은 민 님의 이직기, 당시 어떤 고민을 했는지에 관한 이야기를 나누어 볼 수 있는 인터뷰가 될 텐데요. 저 또한 너무 기대되는 내용입니다.

맞아요 (웃음) 정말 쑥스럽긴 하지만 대단한 내용은 아니고요. ‘한 직장에 다녔던 사람이 어떤 고민을 가지고 이직을 했고, 이직 시 어떤 것들을 고려했는지’ 라는 주제를 제 경험으로 들려드리고 싶었어요. 저와 같은 생각을 가진 분들과는 공감하고 그렇지 않은 분들께는 ‘아 이런 생각을 하는 사람도 있구나’ 할 수 있는 경험담을 공유해 보려고 합니다.

이직기를 말씀드리기에 앞서서, 말씀드리는 모든 내용은 제가 경험했던 시기에만 해당할 수도 있는 내용들이어서 현재와는 다를 수 있다고 꼭 말씀드리고 싶어요. 또한 제 주관이 전부이기 때문에 혹시나 반박하신다면 반박하시는 분의 말이 전부 맞습니다. (웃음)

[인터뷰] 네카라쿠배! 9년차 프론트엔드 엔지니어의 ‘배’에서 ‘라’로의 이직기

“개발자는 개발만 잘 하면 돼. 돈 버는 건 개발자가 걱정할 일이 아니야.”

라포테이블 프론트 엔지니어 동욱님(왼)과 백엔드 엔지니어 기연님(오)

(* 원문은 잡플래닛 기업스토리에서도 보실 수 있습니다)

개발자는 '개발'만 잘 하면 될까요?

(주)라포랩스의 라포테이블 개발자 김동욱 / 김기연를 확인하고 채용정보와 기업스토리까지 지금 바로 확인해보세요!

https://www.jobplanet.co.kr/contents/news-3523

안녕하세요, 자기 소개 부탁 드립니다.

김동욱(이하 동욱): 안녕하세요, 라포랩스 자회사 라포테이블에 재직하고 있는 프론트엔드 엔지니어 김동욱이라고 합니다. 신선식품 산지직송 서비스 <팔도감>에서 상품을 사고 싶은 고객을 가장 처음 맞이하는 모바일 앱/웹 프론트와, 상품을 팔고 싶은 생산자 고객이 잘 사용할 수 있는 어드민 프론트 개발을 모두 담당하고 있습니다.

김기연(이하 기연): 백엔드 엔지니어 김기연입니다. 판매자와 구매자분들 모두가 팔도감 서비스를 이용하는 데 불편함이 없도록 새로운 기능을 추가 및 운영하면서도, 개발자분들이 개발하는 데 있어 어려움이 없도록 개발 환경을 세팅하는 일을 하고 있습니다.

두 분 다 라포테이블에는 경력직으로 입사하셨죠. 라포테이블과 함께 하기 전까지는 어떤 경험을 쌓았나요?

[인터뷰/제품] “개발자는 '개발'만 잘 하면 될까요?”

라포테이블 CBO 및 사업팀 리드를 맡고 있는 재윤님(왼)과 라포테이블 CEO, 그리고 제품팀 리드를 맡고 있는 원호님(오)

‘식품 커머스’하면 어떤 기업이 떠오르나요? 대기업부터 시작해 쿠*, 마켓*리 등 수많은 이름이 뇌리를 스치는데요. 그만큼 많은 기업이 각 서비스의 강점을 뽐내며 각축전을 벌이고 있죠. 식품 커머스 춘추전국시대라고 해도 과언이 아닐 테고요.

(* 원문은 잡플래닛 기업스토리에서도 보실 수 있습니다)

식품커머스 춘추전국시대에 '팔도감'이 떴다

(주)라포랩스의 라포테이블 리드 강원호 / 이재윤를 확인하고 채용정보와 기업스토리까지 지금 바로 확인해보세요!

https://www.jobplanet.co.kr/contents/news-3522

안녕하세요, 라포테이블의 두 리더분들. 먼저 자기 소개 부탁 드립니다.

이재윤(이하 재윤): 안녕하세요 라포테이블의 CBO 겸 사업팀 리드를 맡고 있는 이재윤이라고 합니다. 라포랩스에는 작년 8월에 입사했어요. 글로벌 전략 컨설팅 회사에서 커리어를 쌓다가, 내 손으로 직접 임팩트를 만들어보고 싶다는 생각에 얼리 스테이지 스타트업인 라포랩스와 함께 하게 됐습니다.

라포랩스에서는 패션 MD의 역할을 하는 브랜드 오너(BO)로, 그리고 퍼포먼스 마케터로 일을 했습니다. 커머스의 많은 것을 배울 수 있는 소중한 여정이었어요. 이 안에서도 여러 기회를 찾아보던 중, 신사업을 한다는 이야기에 기쁜 마음으로 조인해 사업팀을 이끌고 있습니다.

강원호(이하 원호): 안녕하세요, 저는 라포테이블의 대표 겸 제품팀 리드 강원호라고 합니다. 바로 직전에는 핀테크 스타트업에서 프로덕트 오너(PO)로 일했어요. 하나의 제품 뿐만 아니라 전체 서비스를 아우르는 작업을 해봤으면 좋겠다는 고민을 하던 찰나에, 라포랩스 대표님들과 이야기를 나눌 기회를 가졌습니다. 두 대표님이 왜 이 시장에 관심을 갖게 되었고, 어떤 가능성이 있다고 생각하는지 이야기를 나누면서 합류하게 됐죠. 식품은 패션 다음으로 큰 커머스 시장이거든요. 라포랩스가 갖추고 있는 프로덕트 퀄리티, 마케팅 역량, 그리고 큰 시장. 이렇게 세 가지가 있다면 해보지 않을 이유가 없었던 것 같아요.